El Premi Aspàsia és un reconeixement des del tercer sector a aquelles persones que han contribuït a l’equitat de gènere mitjançant accions amb impacte social. Es fa des d’un sector que massa sovint és invisible a ulls de la societat però que té un paper clau en la cohesió social, l’apoderament de col·lectius vulnerables i l’avançament en el reconeixement de drets col·lectius i individuals. Hi ha prop de 24.000 organitzacions sense afany de lucre* a Catalunya, un fenomen força ...

La transparència i la rendició de comptes són elements inherents a la raó de ser d’una entitat sense afany de lucre. El compromís amb la seva base social i els valors que la inspiren fan de l’exercici de transparència una element essencial de les organitzacions del tercer sector. L’abordatge de la rendició de comptes per part de les entitats no sempre es troba exempta de dificultats, ja que no totes compten amb les mateixes trajectòries, coneixements ni estructures per ...

Recerca exploratòria Editors: Federació Catalana de Voluntariat Social Autors/es: Montse Fernández (coord.) i Cintia Guerrero - Observatori del Tercer Sector - Any: Tardor 2019

Aquest estudi dona continuïtat al realitzat l’any 2006 Diagnòstic sobre l’interès del tercer sector i l’economia social per una banca ètica (FETS i Observatori del Tercer Sector), amb la qual cosa s’han revisat els indicadors analitzats llavors per tal d’incorporar a la nova recerca aquells vigents i que ajudin a visualitzar les tendències en el temps. Es tracta de recerques orientades a la temàtica concreta i on s’han combinat tècniques d’investigació quantitatives i qualitatives. En aquesta nova edició, es pretén ...

La igualdad efectiva entre mujeres y hombres es un cuestión que ha ido cobrando protagonismo en los últimos años. La manifestación del 8 de marzo de 2018, Día Internacional de la Mujer, fue multitudinaria y probablemente marcó un punto de inflexión respecto al espacio que ocupa la equidad de género en nuestra sociedad. Pero existe todavía un espacio de invisibilidad con respecto a las mujeres con discapacidad, las cuales están expuestas a una doble discriminación, por razón de género y ...

La igualtat efectiva entre dones i homes és un qüestió que ha anat prenent protagonisme en els últims anys. La manifestació del 8 de març de 2018, Dia Internacional de la Dona, va ser multitudinària i probablement va marcar un punt d'inflexió respecte a l'espai que ocupa l'equitat de gènere en la nostra societat. Però existeix encara un espai d'invisibilitat pel que fa a les dones amb discapacitat, les quals estan exposades a una doble discriminació, per raó de ...

Equitat de gènere a les entitats i associacions de Barcelona Col·lecció: Llibres Editors: Consell d'Asssociacions de Barcelona (CAB)  Any: Gener 2019 Autors: Observatori del Tercer Sector

Informe de l'Associacionisme i el Voluntariat a Catalunya Col·lecció: Llibres Editors: Generalitat de Catalunya Any: Setembre 2018 Autors: La Sub-direcció General de Cooperació Social i Voluntariat ha liderat aquest projecte i ha encarregat a l’Observatori del Tercer Sector i la Societat Civil l’elaboració del document que ara publiquem. Disseny i Maquetació: Entitat Autònoma del Diari Oficial i de Publicacions (EADOP)  

Col·lecció: Monogràfics ODF Editors: Observatori de la Discapacitat Física Autor/es: Montse Fernández, Sandra López i Pau Vidal. Aquest monogàfic ha comptat amb la col·laboració de la Federació Catalana de Voluntariat Social i l'Associació Amputats Sant Jordi  

Les entitats que formen el Tercer Sector Social, és a dir, organitzacions de caràcter privat, sense afany de lucre i que tenen per missió l’atenció a col·lectius en situació de risc i la millora de la qualitat de vida de les persones, són generadores d’ocupació. Amb la necessària provisió de serveis i activitats, s’han anat desenvolupant equips tècnics estables per tal de donar resposta a les necessitats socials de l’entorn. Sovint proveint serveis de la mateixa cartera de serveis, ...